מקובל או לא מקובל, זה תלוי בהסכם העבודה שלכם. לגבי התשלום, אין בכלל ספק שאדם עובד צריך לקבל שכר עבור עבודתו. אם צריך לעבוד 10 שעות יש לזה מחיר ולעומת זאת, אם צריך לעבוד 20 שעות המחיר כמעט כפול וכך הלאה.